El Cuadro para Asignación de Personal – CAP del Hospital de Emergencias
Pediátricas es el Documento de Gestión Institucional que contiene los
cargos definidos y aprobados, sobre la base de su estructura orgánica
vigente prevista en su Reglamento de Organización y Funciones – ROF.
Mediante Resolución Ministerial Nº 428-2007/MINSA, del 25 de mayo del
2007, se aprueba el Reglamento de Organización y Funciones del Hospital
de Emergencias Pediátricas, en concordancia a la Resolución Ministerial
Nº 616-2003-SA/DM, que aprueba el Modelo de Reglamento de Organización y
Funciones de los Hospitales, y el Decreto Supremo Nº 043-2006-PCM, que
aprueba los Lineamientos para la Elaboración y Aprobación del Reglamento
de Organización y Funciones por parte de las Entidades de la
Administración Pública; quedando derogada la Resolución Ministerial Nº
801-2003-SA/DM, del 09 de julio del 2003.
Asimismo, mediante Resolución Ministerial Nº 345-2010/MINSA, del 21 de
abril del 2010 se aprueba el Cuadro para Asignación de Personal del
Hospital de Emergencias Pediátricas; en concordancia con el Decreto
Supremo Nº 043-2004-PCM, del 18 de junio del 2004, quedando de esta
manera, derogada en su totalidad, la Resolución Ministerial Nº
823-2007/MINSA, del 02 de octubre del 2007.
El Cuadro para Asignación del Personal del Hospital de Emergencias
Pediátricas, aprobado por Resolución Ministerial Nº 345-2010/MINSA, se
ha formulado a partir de la estructura orgánica establecida en el
Reglamento de Organización y Funciones del Hospital, y cumple con los
criterios establecidos por el DS Nº 043-2004-PCM, Lineamientos para la
Elaboración y Aprobación del CAP de las Entidades de la Administración
Pública, y por la Resolución Ministerial Nº 603-2006/MINSA, que aprueba
la Directiva Nº 007-MINSA/OGPP-V.02, “Directiva para la Formulación de
Documentos Técnico Normativos de Gestión Institucional del MINSA”,
modificada por la Resolución Ministerial Nª 317-2009/MINSA.
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